Innovazione sociale, aggiornamento delle competenze e occupabilità per giovani NEET

Scopri come YouthPioneer aumenta l’occupabilità dei giovani NEET affrontando le lacune di competenze in modo innovativo e collaborativo. Unisciti alla nostra missione di rendere i giovani NEET capaci di svolgere un ruolo chiave nell’economia in evoluzione di oggi.

YouthPioneer potenzia i giovani NEET migliorando le loro competenze trasversali e imprenditoriali attraverso metodi innovativi, mentoring, esperienze di apprendimento basate sul lavoro e collaborazione con le parti interessate, favorendo la loro integrazione nel mercato del lavoro.

Costruire percorsi sostenibili per il mercato del lavoro con i giovani NEET

Unisciti a noi nella creazione di un quadro di riferimento per la promozione sul mercato del lavoro in cui le aspirazioni dei giovani NEET incontrino la realtà del mondo dell’occupazione e del processo decisionale in tutta Europa. La nostra missione enfatizza l’empowerment dei giovani NEET per rispondere alle sfide aziendali reali attraverso l’ideazione di progetti.

Con chi lavoriamo

Scopri chi sono i nostri destinatari

giovani NEET

Giovani NEET di età compresa tra i 15 e i 29 anni che desiderano aggiornare le proprie competenze per adattarsi dinamicamente a tutti gli sviluppi del mercato del lavoro.

Organizzazioni locali

Aziende e potenziali datori di lavoro, organizzazioni giovanili, ONG, agenzie per il lavoro, autorità locali e responsabili politici.

Organismi nazionali e UE

Autorità nazionali e responsabili politici, direzioni UE, partenariati e consorzi, potenziali cofondatori, investitori.

Obiettivi principali

1. Collaborazione

Promuovere la collaborazione tra autorità locali, imprese e organizzazioni giovanili per affrontare le sfide e le opportunità che si presentano ai giovani NEET.

2. Orientamento professionale individuale

Comprendere le aspirazioni dei giovani NEET attraverso eventi di networking e incontri individuali con professionisti.

3. miglioramento delle competenze in modo innovativo

Migliorare le competenze tecniche e trasversali necessarie ai giovani NEET per avere successo nel mercato del lavoro attraverso il tutoraggio, la progettazione e l’apprendimento basato sul lavoro.

4. Progettazione

Migliorare le competenze tecniche e trasversali necessarie ai giovani NEET per avere successo nel mercato del lavoro attraverso il tutoraggio, la progettazione e l’apprendimento basato sul lavoro.



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